>Все что вы написали сводится к одному "все плохо и лучше быть не может, что ни предпринимай". Она и есть - выученная беспомощность.
В существующей организации сделать быстро и хорошо невозможно, прежде чем что-то делать "всю систему менять надо"
А это очень высокий уровень принятия решений и длинная цепочка согласований. Диктатуры же нет
